【现代学徒制】进一步深化校企双主体育人机制,为学生打造成长成才平台
2019年10月9日下午,三亚理工职业学院酒店管理专业现代学徒制试点项目结项总结会在亚龙湾五号度假别墅酒店举行,参加此次会议的人员有三亚理工职业学院副院长欧阳莉、教务处副处长赵树敏、旅游系副主任周文哲及酒店管理专业团队;酒店方出席的人员有亚龙湾五号度假别墅酒店副总经理卢志义、人力资源部总监赵梦雪、运营副总监姚燚及各部门高管及师傅代表。
座谈会现场
本次会议分为旅游系副主任周文哲做现代学徒制项目结项汇报、校企座谈、校企表彰三个环节。周文哲主任具体汇报了现代学徒制试点项目的人才培养模式,任务完成情况、成效及创新点,资金执行情况,问题及其措施以及未来工作计划。周主任表示,希望可以进一步完善校企协同育人机制建设,加强专兼结合的“双导师”团队建设,积极引入第三方评价机制,推进现代学徒制项目建设成果的应用推广。
校企双方对未来如何进一步合作提出了设想、对下一步工作做出了计划并分别对在现代学徒制试点项目中辛勤付出的老师及师傅进行了表彰,感谢大家的共同努力让项目顺利结项,真正为学生搭建了成长成才平台,培养了一批又一批优秀的酒店管理人才!
全体与会人员合影
现代学徒制有利于促进行业、企业参与职业教育人才培养全过程,实现专业设置与产业需求对接,课程内容与职业标准对接,教学过程与生产过程对接,毕业证书与职业资格证书对接,职业教育与终身学习对接,提高人才培养质量和针对性!我校将继续努力积极探索“旺工淡学、工学交替”的人才培养模式,构建校企双主体育人机制,为高职教育做出自己的贡献,为社会不断培养技术技能型人才而努力!
文/王文佳 图/杨戈 审稿/周文哲